BRÜT ÜCRET VE NET ÜCRET NEDIR? ARADAKI FARKLILIKLAR NELERDIR?

Brüt ücret; Çalışanın aylık ödemesi söz konusu olduğunda brüt maaş olarak adlandırılan tutar ilgili kişinin hak edişlerinin toplamı olarak ifade edilebilir. Brüt maaş kavramının içerisinde gündelik ücretlerin yanı sıra her türlü ilave ödemeler ve sosyal yardımlar da yer alır.

Net Ücret; ise brüt olarak hesaplanan tutar üzerinden yapılması gereken kesintilerden sonra kalan ve kişinin banka hesabına yatırılan kısımdır. Gelir vergisi, damga vergisi, sosyal güvenlik primlerine ait ödemeler ve diğer yasal kesintiler toplamının brüt maaştan düşülmesinden sonra kalan kısım net maaş miktarını oluşturur. Brüt maaş ile net maaş arasında; Matematiksel olarak kesintiler toplamı kadar fark vardır. Kavramsal fark olarak brüt maaş kesintiler öncesi hak edişler toplamıdır. Net maaş ise kesintilerden sonra çalışana ödenmesi gereken tutarı temsil eder. Maaş hesabında brüt maaştan SGK primi + işsizlik primi + gelir vergisi + damga vergisi toplamı düşülerek net maaş elde edilir. Brüt maaş her koşulda net maaştan büyük olmak zorundadır. Bir başka ifade ile net maaşın brüt maaştan daha fazla olma ihtimali yoktur. Brüt maaşın çalışana olduğu gibi ödenmesi ve kesintilerin kendisi tarafından yapılması gibi bir uygulama söz konusu değildir. Maaşa dair yasal kesintiler kaynağında tevkifat yolu ile yapılır.